Категории
Бизнес
Недвижимость
Инвестиции
Туризм и отельный бизнес
Аналитика
Исследования
Рейтинги
Инвестиционные объекты
Интервью
Обзоры
Новости
Миграция
Эксперты
Страны
Австрия
Албания
Аргентина
Армения
Беларусь
Бельгия
Болгария
Босния
Венгрия
Великобритания
Германия
Греция
Грузия
Дания
Египет
Израиль
Испания
Италия
Ирландия
Исландия
Казахстан
Канада
Кипр
Китай
Латвия
Литва
Норвегия
Нидерланды
ОАЭ
Парагвай
Польша
Португалия
Россия
Румыния
Сербия
Сингапур
Словакия
Словения
США
Таиланд
Турция
Узбекистан
Украина
Финляндия
Франция
Хорватия
Черногория
Чехия
Швейцария
Швеция
Эстония
Япония
недвижимость Германия
инвестиции Грузия
туризм Испания
аналитика недвижимость
Бизнес
Недвижимость
Инвестиции
Туризм и отельный бизнес
Аналитика
Интервью
Обзоры
Миграция
English (en)
Вход
Войти
Словакия
/
Новости
/
Миграция
/
Бизнес
11-02-2026, 13:37
Словакия обновила правила рабочей визы 2026
Новости
/
Миграция
/
Обзоры
/
Польша
28-01-2026, 10:37
Как получить ВНЖ Польши: новые правила Blue Card
Новости
/
Миграция
/
Обзоры
/
Нидерланды
27-01-2026, 11:30
Нидерланды повысили пороги доходов для мигрантов: получить голубую карту ЕС станет сложнее
Миграция
/
Обзоры
/
Новости
/
Германия
23-01-2026, 10:05
Германия повышает пороги Blue Card: новые требования
Новости
/
Миграция
/
Дания
19-01-2026, 13:19
Дания ужесточает миграционные правила в 2026 году
Миграция
/
Аналитика
/
Исследования
/
Рейтинги
/
Латвия
/
Ирландия
/
Чехия
/
Нидерланды
/
Исландия
/
Германия
/
Великобритания
6-08-2025, 15:55
Где проще всего получить рабочую визу: рейтинг стран
Новости
/
Миграция
/
Обзоры
/
Швеция
6-08-2025, 10:13
Швеция упростит правила трудоустройства для иностранцев
Новости
/
Миграция
/
Обзоры
/
Германия
7-07-2025, 10:23
Каждый четвёртый иностранец планирует покинуть Германию
Новости
/
Миграция
/
Обзоры
/
Португалия
30-06-2025, 10:42
Португалия ограничит визы для поиска работы только высококвалифицированными мигрантами
Миграция
/
Новости
/
Обзоры
/
Финляндия
28-06-2025, 17:56
Финляндия смягчает правила для трудовых мигрантов: продление пребывания и контроль за работодателями
1
2
