English   Русский  

Сколько зарабатывают в Германии

Сколько зарабатывают в Германии


ФРГ – одна из главных экономик не только Евросоюза, но и мира, хотя геополитический кризис оказал негативное влияние, что выразилось в растущей инфляции, увеличении индекса потребительских цен и в целом стоимости жизни. При этом уровень доходов в Германии остается довольно высоким. При этом уровень доходов в Германии остается довольно высоким, в среднем 4 100 евро, но нужно учесть, что половина уходит на налоги, которые достигают в этой стране 47,5%.

Федеральное статистическое управление Германии (Destatis) отметило, что в 2022 году меньше всего получали люди без специального образования – 2 817 евро. Прошедшие профессиональную подготовку зарабатывали в среднем 3 521, бакалавры – 4 551, техники, высококвалифицированные специалисты – 4 826 евро. Средние доходы закончивших магистратуру достигали 6 188 евро, а имеющих научные степени – 8 687.



Помимо образования, на размеры заработков влияет, конечно же, выбор профессии и опыт. Например, парикмахеры, работающие полный день, получали в 2022 году 1 778 евро в месяц, а механики автомобильной промышленности – 3 204. Среди людей с различным уровнем образования самый высокий доход зафиксирован у пилотов и врачей – 8 739 и 7 706 евро соответственно. Разработчики программного обеспечения получали 5 541 евро, пожарные 3 805, работники сферы ухода за пожилыми людьми зарабатывали в среднем 3 559.



По данным портала Jobted, больше всего в 2023 году зарабатывают авиадиспетчеры (8 900) и врачи (около 7 000), доходы налоговых консультантов почти достигли 5 700 евро. Инженеры получают порядка 5 тыс., воспитатели – 3 320. Министерство труда и социальных дел сообщило, что в августе 2023 года размеры минимальной заработной платы колеблются от 11,50 евро в час в мясоперерабатывающей промышленности до 20,86 для педагогов с дополнительной квалификацией. Средний доход по-прежнему составляет 4 100 евро в месяц и 49 200. Стажеры должны получать не менее 620 евро на первом году обучения.



В Германии идет процесс старения населения, увеличить количество работников за счет имеющихся внутренних ресурсов сложно и для сохранения прежнего уровня требуется 400 000 иностранных сотрудников в год. Волна иммигрантов из Центральной и Восточной Европы замедляется, поскольку уровень жизни в этих странах догоняет немецкий. За последнее десятилетие в стране стало больше квалифицированных работников из Индии, Филиппин, Индонезии. Планируется повысить набор кадров из стран Латинской Америки.

К концу 2022 года число вакансий в стране достигло 1,98 млн. Наибольший дефицит кадров наблюдался в сферах здравоохранения, транспорта, услуг. Не хватает работников для ухода за пожилыми, а также в детских садах и на стройках. В апреле 2023-го Кельнский институт экономических исследований пришел к выводу, что необходимо заполнить более 630 000 рабочих мест и в основном востребованы соискатели в отрасли электротехники, информационных технологий и строительства, а также здравоохранения и образования. Если эта тенденция сохранится, то к 2030 году Германии потребуется около 80 000 учителей.

В июле 2023 года, по данным Destatis, примерно 45,7 млн человек из почти 84 млн проживающих в Германии, числились в рядах работающих. Без учета сезонной корректировки число занятых сократилось на 23 000 (-0,1%) по сравнению с июнем 2023 года. Таким образом, снижение было менее заметным, чем в июле 2022 года (-51 000 человек). В годовом исчислении количество занятых увеличилось на 0,7% или на 333 000 человек. Уровень безработицы в июле 2023 года составил 2,9%. Год назад он был на уровне 3%, а в июне 2022 – 3,4%. С поправкой на сезонные и нерегулярные эффекты число безработных составило 1,29 миллиона, что на 0,4% (5 000 человек) меньше, чем в июне 2023 года.

Власти регулярно смягчают условия въезда и пребывания для иммигрантов с высокой квалификацией. В конце июня 2023 года парламент ФРГ одобрил очередные коррективы. Теперь можно целый год жить в Германии в период поиска работы, разрешено менять должности и компании, выбирать временную занятость или неполную. Беженцы и туристы вправе менять статус. Вводится карта шансов (Chancenkarte), на которую могут претендовать граждане из стран, не входящих в ЕС, не имеющие предложений о работе от немецкой фирмы, но считающиеся перспективными.

В Германии по-прежнему действительна Blue Card, которая рассчитана на высококвалифицированных иностранных специалистов с высшим образованием или уже имеющих в ФРГ свидетельство о полученной квалификации. Поправки, принятые Бундестагом, смягчают и условия для претендентов на эту карту. Размер необходимой зарплаты снижен до 3500 евро в месяц, проходить процедуру признания дипломов можно постфактум, работать разрешено не по первоначальной специальности. Айтишники отныне вправе претендовать на Blue Card без высшего образования, но с опытом работы. Обладатели «голубых карт» могут привозить в Германию не только детей, но и престарелых родителей, если дохода хватит на их содержание.

Читайте также:

Как переехать в Германию по работе. Неприятные сюрпризы: бюрократия, низкий уровень дружелюбия и высокие цены

Россияне получили почти 32 000 долгосрочных виз Германии